Por qué no siempre es bueno aceptar el primer empleo que te ofrecen

Caer en la categoría de NINI es tu peor pesadilla, lo sabemos. ¿Pero es mejor estar en un trabajo que odias?

Si quienes están por terminar su carrera universitaria lo que buscan es incorporarse al mercado laboral, ¿por qué hay algunos arrepentidos de esta decisión?

Y es que 1 de 4 recién graduados planea abandonar su primer empleo en menos de un año, de acuerdo con un estudio de la consultora CEB. ¿La razón? Muchos aceptan esa primera oferta por el temor a tener un espacio en blanco en su CV luego de salir de la universidad.

Entonces dicen “SÍ” a lo primero que se les pone enfrente, aun sabiendo que no es lo que buscan o desean.

“Precipitarse en aceptar un puesto que no va con tu expectativa laboral no es recomendable. Al hacerlo, estás garantizando que tarde o temprano darás un par de pasos hacia atrás en tu carrera o, peor aún, vas a terminar irrevocablemente atrapado en un trabajo que no te proporcionará ninguna satisfacción”, asegura Miriam Trillo, de la reclutadora Hays Response México, a la revista Forbes.

Trillo identifica cinco errores comunes que cometen los jóvenes, que les impiden encontrar su trabajo ideal y que los orillan a tomar decisiones precipitadas:

1. Tener poca experiencia y exagerar la verdad
2. Aplicar a cada puesto que encuentras
3. Enviar aplicaciones genéricas, sin tomar en cuenta el giro de la empresa
4. No cuidar tu imagen en redes sociales
5. Ser poco persistente

Según el reporte de CEB, al menos el 15% de los reclutadores encuestados asegura que los recién egresados no son contratables. En parte podríamos encontrar una explicación en los errores mencionados arriba.

Sabemos que la pesadilla de todo estudiante que se aproxima a graduarse es pasar a engrosar las filas de los NINI’s. Sin embargo, lo importante será sentarte a desarrollar una estrategia que te permita decidir cuáles son tus metas y prioridades a corto y mediano plazo. Esto te dará más claridad en saber si estrechar la mano del primer reclutador que te encuentre tocando puertas.

Si no tienes tampoco ni idea de cómo empezar a planear esta estrategia, te recomendamos hacerte estas preguntas: ¿Cómo me veo en 5 años si acepto este trabajo? ¿Tengo oportunidad de desarrollarme aquí? ¿Tengo los conocimientos para desempeñarme correctamente en este trabajo o terminaré frustrado?

Es cierto que no siempre podemos rechazar este tipo de ofertas, pero en la medida que tengas claras tus ambiciones y un plan estructurado para buscar empleo, sabrás cómo enfocar mejor tus esfuerzos al aplicar a un trabajo.

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